1.性价比员工,校招舍不得花大钱,招的都是一般的程序员,和Hua、OPPO、VIVO招的程序员根本不是一个量级,代码越写越烂。
2.对手公司舍得给员工分红,结果首富大人今天分99亿,明天抛售***300亿,程序员只拿死工资,干活没有积极性。
3.首创的996加班模式,员工每天为了自己眼前的KPI已经麻木了,只要按时完成特性就行了,弄出一个合格的产品就不错了。
4.屎山代码,特性为了求首发,今年上,明年关掉,越开越多的无关代码,删…。
感觉RDP的巅峰是RDP7,Win7/Server2008R...
咋说呢,欧美款型的裙子欧美身材穿才是薄纱,在大街上见过瘦到特...
泻药。 我一向不支持仅拿着 == 运算符的神必行为作为证据来...
以前我是神烦这种cookie弹窗的。 自己做海外网站设计的时...
Kafka确实拥有极高的吞吐量,每秒钟可处理百万级别的消息。...
看完描述气抖冷,关了问题就想躲远。 但还是心中半晌依然好似要...
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